美国留学上岸？在读实习&毕业全职求职时间&任务解析

2024-03-25 / Angela Tan / 学术辅导中心, 职业发展和实习

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美国留学对许多人来说是一个追逐梦想的过程，然而成功拿到录取只是第一步。在美国的适应以及如何开启职业路线往往是很多留学生和家长们关注的后续话题。近几年，这个话题的热度非常高，如何成功上岸成为很多学生和家长反复求助的问题。

实习&全职就业：时间线解析

美国的实习和全职就业，从雇主角度看重申请者在专业领域的具体技能和时间经历。美国的求职市场庞大而复杂，时间线有其自身特点。因此，有求职疑惑的学生们可以从求职时间线入手，根据自己的学习和生活节奏来安排任务内容。美国招聘来说主要分为春季和秋季两个招聘季节。每年新财年开始于10月1日，秋季入学时通常是我们熟悉的秋季招聘开始的时间。这个招聘季被录取的求职者，拿到的录取对应的是来年的夏季入职时间，因此秋季招聘通常在9月开始，10月和11月达到高潮，11月至12月陆续收到录取offer。随后的12月至1月是招聘淡季。通常秋季招聘规模比较大，雇主基本会在秋招完成自己总招聘任务的60%-70%。若未赶上秋季招聘，学生必须在12月开始准备来年春季招聘。春招雇主会来完成剩下的30%至40%未完成的招聘任务。岗位春季招聘通常在1月开始，2月至3月是高峰期，4月至5月基本确定职位，而5月或6月春季学期结束后按约入职。

规划与准备：按照这个时间线来规划，学生需要在招聘前认真制定计划。比如，针对秋季招聘的申请，比较建议需要在8月底9月初刷新和完善好求职简历，夏季必须各个求职平台打造，维护以及更新好自己的profile。针对春招，简历需在前一年的12月或者同年一月初刷新完善好简历。关注个求职平台的求职广告列表动态。文章后面会具体给到常见求职平台的名称。整个求职操作开始时需要制定系统的学习和投递计划。每天要抽出固定时间查找岗位信息。建议建立可追踪文档，将感兴趣的岗位贴到文档表格里，并追踪申请状态。求职的过程很需要认真处理每一个细节，且需要有足够小时数的时间投入。因此不能三天打渔两天散网。有些专业除了申请投递操作，也要求时刻刷技能和练水平，比如计算机，数据类学生必须有固定的周期性刷题练习。

求职面试准备：除了时间线规划，成功的求职还需要面试准备。准备面试的关键是熟悉公司和职位的背景信息，并且准备好针对性的问题和回答。练习常见的面试问题，展示自己的技能和经验。同时，也要重视面试礼仪和形象，给面试官留下良好的印象。

求职平台利用：美国有许多知名的求职平台，包括Handshake、WayUp、RippleMatch、LinkedIn、Simplicity、Google Job、ZipRecruiter、Indeed等。留学生必须要了解并认真研究每个平台的特点，根据特点打造自己在这些平台上的profile，并最大化利用这些平台来寻找实习和全职工作机会。

成功在美国实习和就业需要良好的规划和准备。通过理解招聘季节和时间线，学生可以更好地安排自己的求职策略，增加就业机会。记住，成功上岸不仅需要才华，还需要时间、耐心和努力

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