经验贴:维护好领英社交圈,让HR一眼相中!

在之前的文章中,曾教大家如何创建一个专业的领英档案,没有看到的朋友可以翻回去找一下这篇《留学生在美就业指导之领英,保姆级教程教你搭建专业领英档案》。当你已经拥有了一个非常完善的档案之后,下一步要做什么呢?如何让自己能够脱颖而出,获得HR好感,赢得工作机会呢?笔者通过本文为大家讲解几个提升领英档案的小技巧。

领英不是一个放大版的简历,更重要的是一个社交平台,一个你可以与其他专业人士交流沟通的平台。数据表明领英全球有5.75亿用户,其中有8百多万的用户是公司最高管理人员,领导人积极主动参与社交媒体会被认为公司具有较高竞争力,同时吸引顶尖人才的可能性也要高出58%,因此如果同学们利用好领英档案的社交功能,你的竞争力也会得到一个极大的提升

1.  建立关系

首先要与对你事业发展有帮助的人建立关系,并且保持联系,当你们建立联系后,对方的动态就会更新在你的主页,多多互动可以让对方对你记忆深刻,好感增加,或许之后能为你的求职之路一臂之力哦。

要关注你感兴趣的公司和人,这样可以帮助尽快了解公司发布的公告和消息,更重要的是你可以看到公司或者管理层人员是如何谈论这些新闻消息,能站在对方的角度了解问题,这样面试时来进行引用会让人觉得你做了充足准备,并且和他们理念相符。

关注你所在领域的佼佼者、领军人物、意见领袖等,有了前沿信息来源,你可以第一时间得到行业新闻,与时俱进塑造竞争格局

2. 成为思想领袖

领英档案说白了就是一个“销售自己”的平台,如何将自己打造成一个令人信任、有竞争力的“品牌”,是我们需要思考的问题。要想将自己“销售”出去,第一步就是要成为一个思想领袖(thought leader)。因为在领英分享自己的观点,或者对别人的帖子进行评价,都是体现自己的专业性和对行业的理解。不要认为自己还是学生,“思想领袖”与自己无关,其实即使是课业上的一个案例分析,也可以将自己的一些看法见解发到领英上面,也可以对一些新闻时事进行评价,甚至点赞其他人的帖子也算是一种“思想领导力”(thought leadership)

3. 学会分享内容

在领英平台上分享关于你的事情,比如那些你认为重要的内容,鼓舞激励到你的事物,毕业答谢,最近在写的论文,或者对某个事情的看法。除了分享自己的内容,也可以转发与领域相关的一些内容,最好能在转发时表述自己的观点。除此之外,也要与其他人分享的内容进行互动,比如说一句“恭喜”给获得新职位的“朋友”(英文为connection,表示建立联系的人,在领英上建立联系的绝大部分都不是你认识的人,所以难以称之为朋友,因此这里将朋友进行了引号)。每天抽出5分钟来进行分享,久而久之你会感受到带给你的变化。

4. 如何脱颖而出

1)首先你选择发布的内容一定是你了解的,有自己见解的,而不要为了蹭热度或者显示自己的“博学多识”,对自己不了解的事情进行评论。

2)学会编辑自己的文字,发出的帖子要言简意赅,观点明确。数据表明领英上发布的最受欢迎的文章约为800字。宁少勿滥,不要刻意长篇大论而凑字数,导致论点模糊不清。养成发帖的习惯,并与你的领英“朋友”沟通交流一下。

3)与其他人进行互动来扩大影响力,如果你在帖子中提到其他用户(使用@符号后面加人名即可),你所发出的帖子就会出现在被你提到的用户动态中,与他建立联系的用户就会看到你的档案,因此会扩大你的社交圈,增强社交关系。

以上就是增强领英档案的四个技巧啦,建立领英档案只是入门的第一步,领英最庞大的地方在于它的社交功能。所以,要维护好自己的领英社交圈,养成每日分享、发帖的习惯,多与其他用户互动,关注行业领军者和感兴趣的公司,掌握第一手行业资讯。祝每位同学最后都能受益匪浅,斩获满意offer!


参考文献:

https://www.youtube.com/watch?v=cF0JdOWPEH0&feature=youtu.be

https://business.linkedin.com/en-uk/marketing-solutions/blog/posts/content-marketing/2017/17-steps-to-a-better-LinkedIn-profile-in-2017